2003.gadā Latvija Statoil iedibināja tradīciju pasniegt uzņēmuma Gada balvu “Vide. Veselība. Drošība.” (turpmāk tekstā – VVD Gada balva), kuras tradīcija ir pārņemta no mūsu mātes uzņēmuma Statoil ASA (Norvēģijā).
VVD Gada balvas mērķis ir veicināt nepārtrauktu attīstību un uzlabot Statoil darbību vides, veselības un drošības jomā. Balva atspoguļo mūsu sasniegumus un palīdz apzināt nozīmīgākos ieguldījumus, kas ir īstenoti ieviešot VVD mērķus dzīvē. Jau 5 gadus balva ir pasniegta par visdažādākajiem sasniegumiem VVD jomā, kā arī par rīcību, kas palīdzējis uzturēt augstus VVD principus mūsu darbībā. Balvu saņēmuši gan Latvija Statoil darbinieki, gan mūsu partneri, īstenojot virkni ļoti svarīgu un uzņēmumam nozīmīgu projektu.
Balvas tradīcija turpinās, un 2010.gada sākumā tika pasniegta balva uzreiz par diviem gadiem: 2008/2009.gadu. Vēl vairāk - 2010.gadā "Latvija Statoil" organizēja arī labas gribas semināru, kurā stāstīja par drošības nozīmi uzņēmumos.
Šeit variet iepazīties ar prezentācijām no semināra un prezentāciju no VVD gada balvas svinīgās ceremonijas.
Kā novērst negadījumus - VVD programma
